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Véritable contrat à la carte, April Entreprises vous apporte une solution en prévoyance et santé, la plus complète et modulaire du marché, de façon à correspondre parfaitement aux attentes des salariés et de leur dirigeant.

PREVITEC Entreprise répond aux obligations définies par l'accord SYNTEC du 27/03/97, rendu obligatoire depuis le 01.05.1999, et propose en outre pour les salariés cadres un régime de base plus complet que le minimum requis.

> Qui peut bénéficier des contrats April Entreprises Prévoyance :

April Entreprises est ouvert au personnel Cadre et Non cadre. Tous secteurs d'activités.

Prévitec Entreprises est réservé aux salariés cadres et non cadres des bureaux d'études techniques, cabinets d'ingénieurs conseils, sociétés de conseil, entreprises de traduction et d'interprétariat, entreprises d'organisation de foires et salons (Codes NAF 721Z, 722C, 722Z, 723Z, 724Z, 741E, 741G, 742C, 743B, 745A, 748F, 748J).

Peut être souscrit dès le 1er salarié

> Les avantages des contrats April Entreprises Prévoyance :

Un contrat à la carte : 5 niveaux en Décès, 11 franchises en arrêt de travail, plusieurs rentes, une option charges sociales employeurs. Possibilité de souscrire seulement la garantie Décès/IAD

Des garanties performantes :

*Un capital décès jusqu'à 400% du salaire de base. Ce capital est majoré pour correspondre exactement à la situation familiale de vos salariés.
*Aucune exclusion des maladies du dos, et des problèmes psychiques.
*Les prestations sont accordés sans aucun délai d'attente, et la couverture est immédiate dès la date d'effet du contrat, sous réserve de l'acceptation de l'assureur


Une tarification compétitive :

*Réductions sur la cotisation Décès/IAD en fonction du nombre de salariés à l'adhésion
*Un tarif préférentiel en ITT/IPT pour le personnel non cadre des sociétés de service
*Avantage Créateur/Repreneur : Réduction tarifaire importante pendant 2 ans Nouveau !


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